□ 寇小敏
基层党组织是党的肌体的“神经末梢”，是党执政大厦的地基，我们要以建立健全强有力的农村基层组织为出发点，在筑牢“桥头堡”、配强“领头雁”、办好“群众事”上狠下功夫，推动基层党建生机活力更加充盈。
建强“战斗堡垒”，释放基层党组织“磁场效应”。“欲筑室者，先治其基”。打造坚强的基层党组织，是实现乡村振兴的“本源”，需要从夯基固本出发，发挥党建统领效应，为乡村振兴建设赋能。各基层党组织要强化“打铁还需自身硬”的主动意识，以突出政治功能和提升组织力为重点，加强基层党组织标准化规范化建设，大力整顿软弱涣散党组织，坚持抓两头、带中间、全覆盖，常态化落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员、谈心谈话等基本制度，以高效的执行力促进组织制度有效落实，确保思想、学习、行动“不走样”。聚焦巩固拓展脱贫攻坚接续乡村振兴等重点工作，建立村级党组织和党支部书记乡村振兴责任清单管理制度，任务量化到岗到人，加强考核督查力度，倒逼基层党组织书记守好主业，精耕“责任田”，切实把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的“桥头堡”，使党在领导基层各项工作中如身使臂、如臂使指。
锻造“头雁队伍”，激活基层党组织“一池春水”。头雁勤，群雁能“春风一夜到衡阳”。选优配强“领头羊”，是提升农村党支部组织力、战斗力的关键所在。各基层党组织要坚持外部招引和内部挖潜“双线储备”，注重从村“两委”副职和“土专家”“农秀才”、返乡创业能人、乡村医生、高校毕业生等人员中“选苗”储备村级后备力量，实现村干部源头活水“量”足“质”好。聚焦赋能蓄电，抓好基层党组织书记集中轮训，培训内容既要涉及新时代前沿理论阵地的新思想新战略，又要有如何具体抓党建等各项业务的干货，把理论研究和具体实践相结合、相对照，提升培训的质量和效果。坚持严管与厚爱相结合，建立村干部基本报酬正常增长机制，严格落实村级党组织书记县级组织部门备案管理，制定《村干部管理考核办法》，实行“正负面清单履职”销号管理，严格执行村干部工作日坐班、去向公示和请销假制度，落实重大事项报备程序，每年逐村组织一次综合研判，规范履职尽责，着力打造一支能干事、肯干事、会干事、干成事的农村带头人队伍。
走好“群众路线”，抒写基层党组织“民情日记”。“民生连着民心，民心是最大的政治。”群众路线是中国共产党的生命线，是我党永葆青春活力和战斗力的重要传家宝。基层党组织和广大党员干部要扎实做好服务群众工作，真正成为群众的主心骨、贴心人。要拧紧党建“责任链条”，坚持“群众的需求在哪里，党建工作就做到哪里”，把政治功能和服务功能贯通起来，把政治优势和组织优势结合起来，大力宣传党的理论和党的路线、方针、政策，使党建工作更加贴近群众的生产生活，切实筑牢基层党组织“压舱石”。要聚焦解决群众的“急难愁盼”，带领本地群众增收致富，因地制宜发展本村特色产业，探索创新抓实乡村治理，让群众安居乐业，以更多的实际行动，将群众问题在基层一线解决，将群众矛盾在“家门口”化解，努力实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益，真正做到与基层群众风雨同舟，将广大党员群众凝聚在党组织周围，持续提高党的凝聚力、创造力、战斗力。
