本网讯（通讯员 杨卓）今年以来，宁陕县政协以“三个年”活动为契机，深入开展党纪学习教育，驰而不息加强作风建设，着力打造一支素质高、善作为的干部队伍，全面提升工作质效，为高质量发展添动能。
制度建设持续加强。该县政协严格落实“第一议题”学习制度，不断巩固提升主题教育成果，常态化长效化开展党纪学习教育，将学习抓在经常、融入日常。上半年，召开党组理论学习中心组（扩大）会议7次、党组会议5次，开展集中研讨4次、党员领导干部讲党课3次。出台《县政协机关周清周结工作制度》，对每周工作完成情况进行通报晾晒，进一步强化工作责任、规范工作流程、提高工作效率。完善机关干部管理、考察调研等4项制度，不断形成用制度管人管事的良好局面。
思想解放一刻不停。自觉强化理论武装，坚持学习教育一抓到底、思想解放一刻不停。坚持“走出去”学经验，3批次组织62名机关干部赴浙江、江苏、福建等地考察学习，开展思想解放大学习、大讨论、大调研，引导机关干部进一步解放思想、开拓创新。接待外地政协来宁考察5批次67人，就如何助力县域经济高质量绿色发展进行沟通交流。在机关持续开展15期“提素质、展风采、树形象”干部讲堂，让机关干部在讲堂上分享知识、拓宽思路。利用党组理论学习中心组会议、党组（扩大）会议、微课堂等形式，举办机关干部学习研讨和政协委员读书活动，进一步增强党员干部的思想自觉、政治自觉、行动自觉。
队伍建设有的放矢。不断健全单周“微课堂”、干部“上讲台”学习机制，努力打造提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办的政协干部队伍。积极推荐干部参与省市各类学习培训，全面提升干部新闻写作、办文办会、党务政务等能力和水平。为青年干部“量身定制”专项任务，明确导师一对一“传帮带”，不断为青年干部成长成才“压担子”“指路子”“搭舞台”。围绕乡村振兴、县城建设、交通建设等事关高质量发展的重点难点问题，有针对性地开展调研视察、协商议政、建言献策，收集报送“微建议”24条，开展“微服务”32次、“微协商”15次，解决群众急难愁盼问题32件，不断强化“勤快严实精细廉”作风，着力增强机关干部推动高质量发展、服务基层、服务群众的本领。
