本网讯（通讯员 王桂丽）为助力年轻干部快速成长、担当重任，宁陕县市场监管局通过理论学习、实践锻炼、志愿服务与文体活动相结合的方式，多维度、全方位提升年轻干部综合能力素质。
始终坚持把理论学习作为年轻干部成长的“第一课”，常态化组织年轻干部参与各类学习教育活动。通过开展系统培训等，引导年轻干部全面学习党的创新理论、方针政策及市场监管领域相关法律法规，深刻领会核心要义与实践要求。同时，依托“学习强国”“国家市场监督管理总局网络学院”等平台开展自主学习，结合线下专题研讨、知识测试、心得交流等形式巩固学习成果，推动年轻干部在学思践悟中坚定理想信念，补足精神之钙，筑牢履职尽责的思想根基。
将执法一线作为年轻干部培养锻炼的“主战场”，组织年轻干部深度参与食品药品安全检查、特种设备安全监察等重点工作。在食药安全检查中，年轻干部跟随经验丰富的执法人员深入农贸市场、餐饮单位、零售药店，学习索证索票核查、产品质量抽检、违法行为认定等实操技能；在特种设备监察工作中，参与电梯、锅炉、压力容器等设备的安全隐患排查，熟悉设备运行原理、安全标准及应急处置流程；在消费者维权纠纷调处中，用心钻研与消费者沟通技巧、纠纷调解方法及执法办案流程。
积极引导年轻干部走出办公室、深入基层一线。一方面，组织年轻干部参与“村光大道”志愿服务活动，主动协助主办方开展现场秩序维护、观演群众座次引导、宁陕特色景点推介等工作；另一方面，认真落实“双报到”工作机制，推动年轻干部主动到联建社区报到，根据社区需求参与政策宣传、矛盾调解、孤寡老人关爱、文明城市创建等志愿服务。
依托各类文体活动为年轻干部搭建展示风采、锤炼能力的“大舞台”。在“村光大道”活动筹备中，年轻干部主动承担节目策划、舞台布置、流程衔接等任务，积极参与节目的排练与演出，用歌舞、情景剧等形式展现市场监管新风貌；精心组织年轻干部参加“红色宁陕”宣传员大赛，通过讲述本土红色故事、解读红色精神内涵、宣传红色旅游资源等，在备赛与参赛过程中深化对红色文化的理解，同步提升语言表达与宣传推介能力。
