本网讯（通讯员 王春云）自“三个年”活动开展以来，旬阳市聚焦高质量发展目标，坚持以高质量项目强支撑、以营商环境强基础、以作风能力强保障，实施四项举措，深化拓展“三个年”活动。
围绕学习培训铸忠诚提能力。坚持“第一议题”抓学习、“第一遵循”抓贯彻、“第一政治要件”抓执行，不断增强党员、干部敢抓落实、善抓落实的政治自觉、思想自觉、行动自觉、实干能力。市委通过第一议题、理论学习中心组专题学，继续采取“读书班+交流研讨”“集中领学+个人自学”等方式，提升县级领导干部能力。基层党组织通过“三会一课”、主题党日等形式，提升各领域党员干部能力。
围绕项目建设夯根基强引擎。将重点项目作为拉动县域经济发展的重要引擎，出台《旬阳市重点项目管理办法》，建立领导干部包抓重点企业制度，落实“一个项目、一名领导、一套专班、一张图表、一抓到底”包抓机制。织密重点项目建设“一盘棋”网络，健全重点项目协同推进机制和联席会议制度，根据项目建设进展情况及要素保障，开展常态化部门会商工作，解决项目建设中的难点和堵点，构建“市镇纵深推动、部门横向联动”的重点项目协同推进工作格局。
围绕营商环境提效能优服务。县级领导带头落实“亲商助企日”制度，30多名县级领导对“五上”企业和100个重点项目进行全覆盖包抓，协调解决企业产品销售市场拓展困难、融资难等问题。在行业部门协同打造营商环境的同时，不断打造“旬速办”政务服务品牌，切实提高审批效率和服务质量。深化相对集中行政许可权改革，300多项“应划尽划”行政许可事项实现集中审批，未划转事项全部进驻市政务中心实行“一站式”办理。设置“一件事一次办”改革综合窗口，开设“企业开办服务专区”，将企业开办多个环节流程进行优化整合，实现“一站式”办结。
围绕作风建设抓机制固保障。完善领导干部带头抓落实机制，建立“市级分管领导+联镇市级领导”工作责任机制和市级领导包抓重点工作报告制度，实行“党政一体大督查”机制，全力推动党中央决策部署和省市工作要求落地落实、落细见效。着力落实精文减会、效能提升。领导干部带头开展走访，帮助群众和企业解决实际问题。完善从严管理监督干部机制，加大对领导干部特别是“一把手”履职用权情况监督，聚焦重要政策、重大项目等领域，建立定期专项巡察机制，规范权力运行。重拳整治形式主义、官僚主义，为镇村减负。完善激励干部担当作为机制，用好“选育管用、听查验”机制，深入推进“三交六制”“雏雁工程”，注重在一线培养、选拔、考察干部，全方位激励干部担当作为。
