通讯员 柯增伟
主题教育开展以来，紫阳县充分发挥农村基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，引导农村党员争当“双带服务”先锋，开展产业精准到户、就业精准到人“两个精准”，以帮民富解民忧的实绩口碑检验主题教育成效。
摸实情、问需求、定岗位。全县17个镇175个村支部带领具备工作条件的6240名农村党员，会同“四支队伍”、对全县8万多户、27.9万农村群众进行逐户走访，全面摸底研判，深入了解农户家庭收入主要来源、劳动力现状、参加技能培训和就业创业情况，全面收集群众产业就业需求，形成“两个精准”帮扶的翔实资料。由各镇联村领导牵头，组织村“四支队伍”集体会商研判，共确定有产业就业需求的农户4147户。6240名农村党员共认领带头致富类岗位1681个，认领带领致富类岗位2941个、结对帮带1683户3267个帮扶对象共同致富。其中，带动1167户提高茶叶产业附加值增收231.5万元，带动516户从事修脚足浴产业增收212万元。针对流动党员紧密联系难、教育覆盖难、精准管理难的问题，726名在家党员认领流动党员联系岗，流动党员挂钩到人，畅通交流，及时了解掌握流动党员思想动态，鼓励流动党员积极参与家乡服务建设，确保流动党员主题教育“不断线”“不掉队”“不流学”，切实增强主题教育效果。
送政策、解难题、强服务。6240名农村党员通过自己找、群众提、领导点、集体议等形式，围绕产业发展、就业增收、矛盾调处、环境整治、培树新风等方面，认领承诺具体事项6956件。带头宣传《紫阳县农业产业高质量发展奖补办法》、“雨露计划+”、小额贷金融帮扶、互助资金等政策。对有一定发展基础的农户，落实种苗扶持、技术服务、小额信贷支持等帮扶措施；对有意愿但能力不足的农户，积极推广“经营主体+基地+农户”“专业合作社（村集体经济组织）+农户”等模式，通过土地流转、入股合作等途径，将农户聚合到以茶叶为主导的特色产业链上；对有劳动就业需求的群众，落实技能培训、有组织劳务输出等帮扶措施，让10万劳动力在修脚足浴等岗位充分就业。以联系服务群众“五个一”工作机制为抓手，依托“321”基层治理网格，打造“老支书”“知心姐姐”等党建品牌20个，紧盯婚恋家庭、邻里关系、山林地界、欠资欠薪等重点信访矛盾问题，坚持关口前移、重心下沉，常态化开展入户大走访大排查大化解活动，累计排查各类矛盾纠纷646起，成功化解646起，97%以上的矛盾纠纷在基层一线得到及时有效化解，实现了“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。
