通讯员 陈华琼 马逢燮
平利县在“十三五”期间，累计实施易地扶贫搬迁13481户37974人，建成搬迁安置区62个。近年来，平利牢记殷殷嘱托，以解决群众稳定就业增收为切入点，探索建立乡村建设服务公司，协同推进搬迁群众后扶工作，为巩固搬迁脱贫成果、促进城乡融合发展探索了新路径。
搭建平台促就业
将劳动力作为公司优势资源，全县动态建立1.76万人的搬迁劳动力资源数据信息库和农村劳动力转移就业台账、未就业人员台账、重点对象帮扶台账的“一库三台账”，分行业、分工种组建专业服务队，按需精准实施培训，确保每名劳动力至少掌握一门实用技术。
制定《平利县支持村级组织采取以工代赈方式承接农村小型工程项目实施办法》，由各镇乡村建设服务公司作为实施主体的农村小型工程项目，优先吸纳脱贫搬迁群众参与建设。两年多以来，全县乡建公司采取以工代赈模式承接农村小型工程项目344个，总投资1.63亿元，带动搬迁群众就业1800人次，发放劳务报酬1170余万元，人均增收6000余元。
“乡建公司搭建的平台，为我们提供了更多就业机会，一年四季都有活干，再也不担心找不到事情做，挣不到钱。”搬迁群众汪子芝说。
产业服务促增收
仲夏时节，广佛茶山的茶园里，上百名采茶工正忙着收获夏秋茶，这些工人都是经过广佛乡村建设公司专业培训后上岗的。
平利实施茶产业托管服务，对举家外出务工的茶叶种植散户提供管护、采收全托管服务，打造集茶叶种、管、采、制、销为一体的劳务队伍，全县共组织搬迁群众季节性采茶和烤烟用工7000余人次，服务于安置区周边160余家茶饮企业和茶叶、烤烟大户，实现亩均增产20%以上;开展粮食代种服务，针对一些进城务工搬迁群众因顾不上种粮导致的土地撂荒问题，组建农机服务队，对3660亩水稻、2600亩大豆玉米、1600亩油菜、450亩马铃薯实行机械化代耕代种、代管代收，通过集约经营，实现“外出务工地不荒、人不回家粮归仓”。
平利县长安镇常安乡村建设服务有限公司负责人颜莉表示，通过乡建公司实施产业托管，解决了镇内1200亩夏秋茶的管护问题，同时带动了200余名群众增收。
优化服务促治理
乡建公司探索开展农村社区物业管理业务，在较大型安置区试点组建专门的“物业管理中心”，聘用专业管理人员，由当地群众接受培训后负责相应岗位，为社区居民提供绿化管护、垃圾清运、治安巡逻等便民生活服务，并按照“居民缴一点、政策补一点、企业挣一点”的思路适量收取物业管理费，确保正常运行。
常安乡村建设服务有限公司的43岁员工董仕琴，是平利县长安集镇易地搬迁安置区一名探访员，她持有养老护理员证，负责安置区40余户特殊困难老人的探访工作。平利县建立特殊困难老人探访关爱机制，组建专业化探访关爱队伍，围绕独居、留守、失能、重残等弱势搬迁群众，每月至少上门探访2次，开展打扫卫生、清洗衣服被褥、叫医送医、安全隐患排查等一系列关爱服务，不断提升搬迁群众的获得感、幸福感。
