通讯员 尤生银
从乡间小道到沥青公路、从撂荒山地到产业园区、从闲置农房到特色民宿……今年以来，仁河口镇以干部作风能力提升为突破，将“比学赶超”作为重要手段，积极开展党纪学习教育、擂台比武、导师帮带等充电赋能活动，激发广大党员干部真抓实干、攻坚克难、争先创优，着力锻造一支“人品好、作风硬、能力强”的优秀基层干部队伍。
赛台上，大家精神振奋，为村级发展亮想法、谋路子、晒成果，信心满满、斗志昂扬;赛台下，乡野的广大舞台，镇村干部主动担当、亲近群众，送技入田、送教上门、送法到户，一项项暖心服务，沁润群众心田。
“我们通过建立‘赛上点评解析、赛后督办推进’的促转化机制，坚持‘一件一件研判、一项一项优化’，推动各项谋划落地生根、开花结果”，仁河口镇组织委员冯雪萍说。擂台赛上的谋划一步步变为现实，助推镇域经济持续发展。
桥上村作为水泉坪景区的核心村，按照“党支部+村集体+企业+农户”发展思路开发西湾露营地、陌上花栖民宿、岩洞酒吧等集体产业，动员群众发展庭院经济，将农户嵌在产业链上，带领群众走出一条农文旅融合发展之路。
补短强弱，要自己“照镜子”、他人“把把脉”，才能找病根、知弱项。组织生活会、民主生活会上的热火朝天，红红脸、出出汗，咬一咬耳朵、扯一扯衣袖;党员间的摩拳擦掌、直面问题，少了“一团和气”、多了几分“针锋相对”，但讲团结、有正气的底色依旧。
为形成“向优者学、与快者比、朝高者攀”的良好氛围，仁河口镇树立“用实干实绩说话”的鲜明导向，以刀刃向内的勇气查弱项、补短板，建立问题清单台账，按照“问题、整改、回顾”闭环思维复盘，有效提升党员干部作风能力。
“我们要以工作检视作风、以作风推进工作，形成互促互进的良好机制。当前，环境卫生整治、和美乡村建设、4A景区创建等重点工作有序推进、成效明显，但还需加倍努力。我们既要有‘为一域增光’的作为、又要有‘为全局添彩’的追求，既要有‘功成不必在我’的境界、又要有‘功成必定有我’的担当，全力加快仁河口镇发展。”仁河口镇镇长袁修发说。
干部作风提起来，服务水平优起来，“被动服务”变为“主动服务”，近者悦、远者来，让仁河口镇成为企业投资的新沃土。
“在乡创业的这几年，项目建设、手续审批、征迁协调等事项，感谢党委、政府的帮办代办，让我们少跑路、少受阻。”在乡发展的这些年，返乡创业人才曾文明心怀感激。
想企业所想，急企业所急。仁河口镇始终秉持全过程服务理念，不断完善全流程服务机制，以“一名责任领导牵头、一个工作专班包抓、一站式服务到底”的“三个一”模式，为企业提供从落地到建成投产的全程跟踪服务，帮助企业解决发展中的各类难点堵点问题，让企业安心生产。
“围绕‘人品好、作风硬、能力强’要求，不断加强干部队伍管理，聚焦‘选、育、用、帮’，努力锻造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的优秀基层干部队伍。”仁河口镇党委书记刘忠涛表示。
