本网讯（通讯员 冯勋）今年以来，安康市人社部门大力实施就业优先战略，强化就业优先政策落实，优化提升公共就业服务，全力促进城乡群众从“有业可就”到“幸福就业”。截至4月，全市城镇新增就业8261人，失业人员实现再就业2245人，就业困难人员实现就业806人，重点群体就业规模稳定，就业形势稳中向好。
下好“先手棋”，促进“跨地域”务工。开展春风行动、就业援助月、春季产业大招工等专项就业服务活动，实现招聘活动县(区)镇(办)全覆盖;组织江苏常州市多家企业赴5个县区开展苏陕劳务协作专场招聘，采取包专车、专列等方式精准输转。1—4月，累计收集发布市域外就业岗位19万余个，组织开通“点对点”专列、专车32趟次，有组织输转2054人;全市转移农村劳动力63.6万人，其中脱贫劳动力(含监测对象)务工35.7万人。
拓展“就业链”，推动“家门口”就业。精准落实各项社会保险惠企利民政策，1—4月，全市已发放一次性留工培训补助1026万元，发放失业保险稳岗返还资金78万元，降低企业失业工伤保险费831万元，惠及企业1606家。建立各行业主管部门企业用工信息归集、反馈、发布机制，落实专人负责，实施限时办结，持续做好本地企业用工服务保障。通过“秦云就业”等线上平台“云端”送岗，为群众提供多样化就业选择。截至4月，已归集发布市域内就业岗位2.6万余个，1—3月全市新社区工厂1004家，其中2023年新增38家，吸纳就业3.24万人，社区工厂复工复产率100%。
打好“组合拳”，实施“精准化”帮扶。通过政府搭台、人力资源机构参与、市县镇村四级联动、各部门协同配合的方式，全方位、全覆盖送政策、送岗位、送技能、送信息进镇入村、到户到人。全市已发放各类宣传资料12万余份，为群众提供各类咨询服务9.8万余人次。全市已开展各类招聘活动242场次，专场招聘提供岗位21.6万个，达成就业意向4.2万人次，组织实施职业技能培训6706人次。截至4月，全市12个县(市、区)已累计举办各类“归雁经济”招商、引才等系列活动20场次，落地签约项目121个，吸引投资195.66亿元。新发放创业担保贷款235笔，发放金额2.78亿元，直接扶持251人创业，带动就业2011人。
