本网讯（通讯员 周登喜）汉滨新城街道今年以来围绕中心工作和发展大局坚持正风肃纪不停步用干部队伍作风形象大提升推动“三个年”活动见实效。
抓深政治建设“增党性”。街道通过党工委会、班子每日晨会、机关每周例会和党工委理论学习中心组学习会定期对街道党风廉政建设工作进行周密部署分析通报干部作风情况不断提高干部思想认识和政治站位。
抓实一线练兵“提本领”。围绕全办重点工作和急难险重任务组织动员广大干部在安保维稳、环境保护、旅游服务保障等工作一线淬火深入街头巷尾、田间地头问需求解民意推动工作高效能推进、高质量完成。
抓优绩效考核“转作风”。街道将推动“三亮三评三运用”绩效考核工作作为转变干部作风的有效手段及时调整并严格执行干部请销假、上下班签到考勤及纪委定期督查通报等机关干部日常管理制度合理设置加(减)分项扎牢织密制度“牢笼”通过正向激励、反向加压和制度约束并举使干部干事创业的积极性不断提高。
抓严监督管理“促落实”。街道纪工委坚持经常性、不定期地深入机关部门和村(社区)对工作人员在岗履职和重点工作推进情况进行监督检查深入开展林业系统、粮食领域严重违纪违法案以案促改工作。
