安康新闻网讯（通讯员 陈伟）去年，石泉县出台《关于科级领导干部提名考察工作的有关规定》，从源头完善干部选拔任用机制，规范初始提名，拓宽选人视野。
《规定》采取“推、看、询、议”的方式产生拟用人选。“推”，即干部提拔动议环节，不事先画框定调，由年度考核考核优秀单位和有职数空缺单位，采取组织推荐、民主推荐、个人推（自）荐方式推荐初始提名人选。“看”，即根据推荐结果，每个职位确定2名初始提名人选，查看其近三年年度考核奖惩及无任用推荐情况。“询”，即征询2名初始提名人选所在单位分管或联系的县级领导和单位主要领导意见，对其进行排序，作为确定考察对象的重要参考。“议”，即组织部部务会综合分析“推、看、询”情况，集体讨论提出考察对象建议人选后，提交县委常委会确定考察对象。半年来，已有110名优秀年轻干部浮出水面被列为科级后备干部，55名优秀后备干部脱颖而出被提拔使用或交流任职。
