近日，旬阳县将满两个聘期并担任村(社区)副职以上职务满一届的的9名大学生村官，通过考核招聘为镇属事业单位工作人员。
“太开心了，我被招聘为镇属事业单位工作人员了。以后，我会珍惜自己的岗位，更加努力地工作”余锋高兴地说。余锋是2008年从高校毕业生选聘到旬阳县的一名大学生村官，连续两届高票当选为村党支部书记，被县上多次表彰为“优秀大学生村官”，近日被招聘为镇属事业单位工作人员。
为了对大学生村官长期扎根农村基层、勤奋努力工作的肯定，旬阳县今年对任满两个聘期，担任村(社区)“两委”副职及以上职务满一届、聘期内年度考核均为“称职”以上的大学生村官，采取考核招聘的方式聘用为镇属事业单位工作人员。
2008年以来，旬阳县共选聘大学生村官8批次164人。几年来，该县对大学生村官坚持严管厚爱的原则，创新机制管理，拓宽发展渠道，积极搭建平台，注重培养锻炼，及时提供服务，实现大学生村官多样发展、有序流动。目前，已实现有序流动125人。其中，6人担任了副科级领导干部，60人进入公务员队伍，49人进入事业单位。
