通讯员 陈亮 熊寿安
为落实最高检关于新时代基层检察院建设的安排部署，扎实推进基层检察院工作高质量发展，强化工作中的薄弱环节，圆满完成基层院建设各项任务，镇坪县人民检察院以着力培养“三会”检察官为抓手，不断淬炼“脱薄争先”基本功，推动基层院建设取得明显改善。
着力提升“会办案”的业务能力
坚持思想引领。通过开展素质教育，树立客观公正立场，既做犯罪的追诉者、无辜的保护者、正义的捍卫者，更努力成为法治进步的引领者。坚持在办案中监督、在监督中办案，以办案为基本手段履行法律监督本职。坚持政治效果、社会效果、法律效果相统一，以求极致的精神使案结事了成为常态，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。坚持双赢多赢共赢，与其他执法司法机关形成良性、互动、积极的工作关系，共同推进严格执法、公正司法。
强化考学结合。发挥业绩考评指挥棒作用，科学设定以办案质量、效率、效果为核心的业绩考评指标，完善考评机制。今年以来，全院通过日学、周研判、月交流机制，重点围绕“四大检察”、“十大业务”，以提升事实证据认定、法律政策适用能力为目标，突出问题导向、需求导向、效果导向，积极推进精准培训。通过完善实战化技能训练机制,广泛开展实岗练兵、技能比武,不断提高实战本领。全院涌现出一批优秀办案检察官，受到上级检察机关通报表扬。
落实司法责任制。通过健全司法办案组织，科学界定内部司法办案权限，完善了司法办案责任体系，构建起公正高效的检察权运行机制。通过健全办案质量终身负责制和错案责任追究制，倒逼检察官锻造严谨认真、精益求精、追求完美、勇于创新的工匠精神。用求极致的态度，强烈的钻研精神，审慎研判，认真打磨每一个案件，确保把每一件案件都办成铁案。
着力提升“会写文章”的调研能力
把握基本要求。在办案基础上，注重总结分析、梳理归纳，要求每人每案撰写调研文章和典型案例。利用办案、调研等方式，倾听人民群众的意见建议，把握人民群众的新需求，回应人民群众的普遍关切。围绕检察实践，发现问题，加以总结，形成调研报告或理论文章。今年以来，全院已先后形成调研报告和调研理论文章2篇。
落实工作措施。院领导、检察官带头撰写调研理论文章制度，要求每人完成1篇以上高质量的检察调研文章，在省级以上刊物发表3篇。将理论调研工作纳入绩效考核内容。
建立完善机制。把调研工作的水平和能力作为检察人员提拔晋升、遴选入额、绩效考核以及评先评优的重要因素，充分调动干警开展调查研究的主动性；在图书资料、课题经费方面加大投入，提供物质保障。建立理论研讨和培训机制，将调研培训和理论研讨工作有机结合，推动调研成果的转化利用。
着力提升“会讲课”的表达能力
今年以来，全院坚持以讲促学、学用相长，全体检察官苦练“开口能讲”的本领。
领导带头，梯次推进。本着主要领导先讲、副职跟进、各部室负责人和优秀检察官示范引领的原则，落实领导干部上讲台制度。做到全体领导干部带头亮开嗓子、迈开步子，走上讲台。结合“新时代检察故事汇—检察官讲办案故事”活动，讲好干警忠诚履职、“检察为民办实事”的生动故事。贯彻落实学员即教员制度，鼓励干警人人上讲台，实现人人开口能讲。
用好活动载体。积极探索新形式、新途径，不断创新形式，丰富载体。院政治部常态化开展政治理论和业务知识培训，将检察干警上讲台与中心组学习、学习型党组织建设紧密结合，制定了检察干警上讲台工作计划，将检察干警上讲台活动纳入绩效考核内容。积极开展“检察大讲堂”、支部小讲堂、主题演讲比赛，坚持每月开展1次以上检察干警上讲台活动。通过实践和锤炼，逐步实现人人当老师、个个能讲课的检察工作新风貌。
